執行長：2026年就業機會增幅有限，低招聘、低解僱成新常態？

根據多數美國公司執行長的說法，他們預計2026年不會顯著增加員工人數。這顯示出一個低招聘、低解僱的勞動市場可能正在成為新的常態，反映出企業對未來勞動力需求的謹慎態度。

值得注意此文探討勞動市場新常態，對求職者與企業策略具備重要參考價值。