人工智慧公司 OpenAI 的資料中心主管 Chris Malone 已離職，CNBC 已證實此消息，這為這家人工智慧實驗室近期一波高層離職潮再添一人。

根據 Malone 的 LinkedIn 資料，他於 2025 年 3 月加入 OpenAI，此前他曾在 Meta 和 Google 擔任「傑出工程師」，負責資料中心基礎設施。他協助監督 OpenAI 雄心勃勃的基礎設施計畫，其中包括目標到 2030 年在運算方面投入約 6000 億美元。

OpenAI 發言人表示：「我們近期重組了基礎設施組織，以支持我們工作的規模和步調。我們擁有一個強大、經驗豐富的資料中心團隊，具備清晰的領導力和執行計畫的技術專長。」

Malone 的離職發生之際，美國國內的 AI 基礎設施正處於一個特別緊張的時刻，對資料中心的強烈反彈正在迅速加劇。根據 CNBC 取得的一份備忘錄，美國共和黨參議院委員會（NRSC）上週警告稱，資料中心已成為整個中期選舉週期的「潛在議題」。

華爾街日報最先報導了 Malone 的離職消息。

本月稍早，OpenAI 的營收主管 Denise Dresser 突然宣布將離職，她在這個職位上的時間不到一年。她的離職發生在另一位長期高層 Brad Lightcap 表示將結束他在 OpenAI 八年的任期「展開新事業」的幾天之後。

除了 Dresser 和 Lightcap 之外，曾任 OpenAI 產品與業務主管的 Fidji Simo 上個月也宣布將辭職，專注於管理慢性疾病。另有四位高層在 4 月份離職。

這一連串的高層離職讓一些投資人感到驚訝，尤其是在公司正努力證明其 8520 億美元估值的合理性，為預期中的大規模 IPO 做準備之際。OpenAI 已於 6 月秘密向美國證券交易委員會提交了招股說明書，但尚未正式宣布上市時間。OpenAI 財務長 Sarah Friar 本月在全體員工大會上告訴員工，OpenAI「將於 2027 年成為一家上市公司」。

OpenAI 總裁 Greg Brockman 上週淡化了對高層人事變動的擔憂，他在接受 CNBC 採訪時表示，他不認為這一波離職潮「實際上有多麼不尋常」。

Brockman 說：「我其實認為，OpenAI 與其他組織的區別在於，我們受到如此多的關注，因此每一次離職都會受到嚴格審查，這是其他情況下不會發生的。」