山口縣警自今年度的招募考試起，將導入「專家採用」，針對具備一定社會經驗或資格者，以巡查長以上的「飛び級」方式進行中途招募。這是繼山梨縣警之後，全國第二個採行此類措施的警察機關。
根據縣警表示，2025年度的警察官招募考試報考倍率為2.0倍，與10年前（2016年度）的4.8倍相比大幅下降。為確保優秀人才的招募，因此決定導入重視經驗的招募制度。
在招募時，將取消教養考試，改以申請者在報名時提交的「個人特質說明書」進行評估，內容包含職務經驗及應徵動機等。應考資格為年齡在38歲以下，且具備海上保安官、教師、學校輔導員、系統工程師等職務一定期間經驗者，報名方式為網路報名。
原則上，警察官從「巡查」職位開始，但此次招募將以高一階的「巡查長」以上職位錄取。視能力而定，甚至可能以更高的「巡查部長」職位錄取。今年度預計招募約3名警察官，以及約2名擔任行政職務的警察職員，同樣採飛び級方式。
2023年從國小教師轉職成為防府署生活安全課巡查的寺尾佳恋小姐（26歲）表示：「可以在不辭去現職的情況下報名，希望正在猶豫轉職或是有興趣但不敢踏出一步的人來挑戰看看。」
招募期間至8月16日下午5時止。縣警將於8月2日在山口市的KDDI維新廳舉辦針對轉職者的說明會。洽詢電話為縣警本部人事課（083・933・0110）。【脇山隆俊】
